תגמול והנעה - HRUS משאבי אנוש

איך ניתן לקבוע שיטה הוגנת לתגמול עבור ביצועים

November 18, 2020, 7:40 am

ארגונים שואפים לתגמל את המצטיינים על הצטיינותם על מנת לעודד ביצועים גבוהים. כך היה מאז ומתמיד. אלא שבשנים האחרונות, תוכניות תגמול רבות מתבססות לא רק על בונוסים והעלאות שכר, אלא גם על מרכיבים נוספים...

View Article

ניווט בים סוער: איך לתגמל עובד לשביעות רצונו למרות מגבלת התקציב

November 22, 2020, 9:29 am

בימים אלה, כאשר התקציב של כמעט כל ארגון הינו מוגבל הרבה מעל ומעבר למה שהיה עד כה, לרבות במשברים קודמים בשווקים בינלאומיים, קיים קושי גדול לענות את דרישותיהם של טלנטים בעלי כישורים ומיומנויות נדירים....

View Article

4 טיפים להבטחת מערכת התגמול המתאימה ביותר לעובדים ולארגון

June 6, 2021, 8:21 am

אחד התחומים היותר מורכבים בתחום ניהול ההון האנושי הוא ניהול חבילת התגמול של כל עובד, בהתאם לכישוריו, לביקוש שהוא זוכה לו על ידי המתחרים, ולמרכיבים רבים נוספים. יש הרבה מאוד פתרונות שהועלו בשנים...

View Article

איך צריכות להיות בנויות מערכות תגמול כדי לשמר טלנטים לאורך זמן

June 27, 2021, 5:45 am

אין זה סוד שלכל אדם יש תחליף, אבל יש עובדים מקצועיים שקשה יותר למצוא להם תחליף. כדי שחברה תרשום הישגים יוצאי דופן ותוביל את השוק שלה, היא חייבת לגייס כישרונות פנומנליים, לתת להם מרחב פעולה, לתגמל אותם...

View Article

התגמול מהווה מרכיב לא קטן בתרבות הארגונית

July 12, 2021, 11:00 am

"לאחרונה אבי היה צריך לעבור ניתוח קטן. אמרו לו להגיע לרמב"ם ב-11.00, כשהוא בצום. ההיגיון אמר שהוא כנראה לא יכנס לניתוח לפני 13.00", קרן מנגובי, סמנכ"לית והמנהלת המקצועית של קומפיוויז'ן, פתחה את...

View Article

איך ניתן להעלות את תגמול העובדים בלי להגדיל עלויות

March 20, 2023, 9:29 am

בחברות הייטק נהוג זה כבר יותר מ-20 שנה להעניק לעובדים תגמול באמצעות שוק ההון, כלומר אופציות, או מניות חסומות או מניות פאנטום. בימים אלה, כשענני המיתון כבר מרחפים ממעל, חברות רבות נאלצות לחסוך ככל הניתן...

View Article

הקשר בין תגמול ושכר עידוד לבין יישום ערכי התרבות הארגונית

April 13, 2023, 9:28 am

תרבות ארגונית היא מכלול של מנהגים, נורמות וערכים שהארגון הגדיר לעצמו. חלקם מוחשיים וחלקם אינם מוחשיים אלא מוטמעים בתפיסות העובדים והמנהלים. דוגמה לחלק המוחשי של התרבות הארגונית הוא עיצוב המשרדים...

View Article

11 אסטרטגיות יעילות לתוכניות הכרה בהישגים ותגמול מתאים

December 28, 2023, 8:38 am

תוכניות יעילות של הכרה בהישגים ותגמול בהתאם, תורמות לא רק לשביעות רצון העובדים אלא גם להגברת הפרודוקטיביות, לשימור עובדים ולתרבות ארגונית חיובית. יש לבצע הערכות תכופות של ביצועי העובדים ולהתאים באופן...

View Article

6 סיבות לחיוניות של תוכניות הכרה בהישגי עובדים ותגמול תלוי ביצועים

December 28, 2023, 9:41 am

תוכניות הכרה בהישגים, שהן מקיפות ומתחשבות בהעדפות המגוונות של העובדים, תורמות רבות להצלחת הארגון. הטמעת תוכניות הכרה בהישגי העובדים ותגמול תלוי ביצועים עובדים היא חיונית משום שיש לתוכניות אלה תפקיד...

View Article

10 צעדים ליישום מוצלח של תוכניות הכרה בהישגים ותגמול הולם

March 17, 2024, 10:20 am

תוכניות אפקטיביות להכרה בהישגי העובדים ותגמולם על הישגיהם, הן חיוניות ביותר לטיפוח תרבות ארגונית חיובית במקום העבודה, לחיזוק מורל העובדים ולהגברת מחוברותם לארגון. יישום יעיל של תוכניות הכרה בהישגים...

View Article